PISA-Test für Unternehmen: nur die wenigsten haben ein Kompetenzmanagement
In einer aktuellen Studie untersucht das Fraunhofer-Institut für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik (IPK), wie es um das Kompetenzmanagement in deutschen Firmen bestellt ist.
Das Ergebnis: Mitarbeiter-Kompetenz ist zwar begehrt, wird aber von den Firmen nur selten analysiert. Konsequenz: Potenziale liegen brach.
Auf die Frage, ob das eigene Wissens- bzw. Kompetenzprofil schon einmal erfragt wurde, antworteten nur 12 % der 627 Befragten mit "ja, regelmäßig". Ein Viertel der Befragten kennt keinen Soll-Ist-Abgleich zwischen geforderten und vorhandenen Kompetenzen. Ein Drittel der Befragten, weiß noch nicht einmal, welche Kompetenzen eigentlich von ihnen erwartet werden. Kein Wunder, dass in der Folge bei der Auswahl von Qualifizierungsmaßnahmen Rat- und Orientierungslosigkeit herrschen.
Quelle: http://www.ipk-fraunhofer.de
