| Wissensmanagement an meinem Arbeitsplatz
1. Ich benötige für meine Arbeit neue Informationen
/ neues Wissen
mehrmals täglich
täglich
ab und zu
2. Ich benötige in erster Linie Informationen / Wissen
aus den Bereichen
Produkte
Dienstleistungen
Organisation
Sonstige
3. Ich benötige in erster Linie
externe Informationen / Wissen
interne Informationen / Wissen
4. Die Beschaffung von notwendigen Informationen / notwendigem
Wissen ist in meiner täglichen Arbeit
zeitnah und ohne Aufwand möglich
noch angemessen
aufwändig und mühsam
5. Zur Beschaffung von notwendigem Wissen
frage ich Kollegen
greife ich auf allgemein zugängliche Dokumente / Datenbanken zurück
greife ich auf meine eigenen Dokumente / Datenbanken zurück
recherchiere ich extern
6. Gibt es Barrieren, die es verhindern, schnell an diese Informationen
heranzukommen? Welche? (z.B. der zuständige Kollege ist
nicht im Haus oder nicht erreichbar, die entsprechende Software ist
auf meinem PC nicht installiert...)
7. Es kommt vor, dass ich immer wieder nach gleichen Informationen suche
bzw. frage
Aussage trifft zu
Aussage trifft manchmal zu
Aussage trifft nicht zu
8. Von meiner Wochenarbeitszeit von X Stunden verwende ich
auf die Beschaffung notwendigen Wissens
weniger als 5 Prozent
weniger als 10 Prozent
weniger als 25 Prozent
mehr als 25 Prozent
9. Bei meiner Arbeit entsteht neues Wissen
mehrmals täglich
täglich
ab und zu
selten
10. Die Weitergabe dieses Wissens (an Kollegen, Kunden, Partner
usw.) ist
zeitnah und ohne Aufwand möglich
noch angemessen
aufwändig und mühsam
findet nicht statt
11. Dieses Wissen wird
informell in Gesprächen an einzelne Kollegen weitergegeben
in "offiziellen" Gesprächsrunden an einen Kreis von Kollegen
weitergegeben
dokumentiert und allgemein zugänglich gemacht
nicht weitergegeben
12. Von meiner Wochenarbeitszeit von X Stunden verwende ich
auf die Weitergabe relevanten Wissens
weniger als 5 Prozent
weniger als 10 Prozent
weniger als 25 Prozent
mehr als 25 Prozent
13. Wenn ich unvorhergesehen ausfalle
sind meine Kollegen gut informiert und können meine
Arbeit problemlos
weiterführen
müssen meine Kollegen sich erst einmal einarbeiten
läuft nichts mehr
14. Wenn ich vorhersehbar ausfalle (Urlaub o.ä.) benötige ich
für die übergabe an meine Vertretung
einen Arbeitstag
einen halben Arbeitstag
höchsten ein bis zwei Stunden
es gibt keine Vertretung
15. Vertretungen während Abwesenheiten funktionieren
problemlos
mehr schlecht als recht
gar nicht
16. Mit dem Wissensmanagement an meinem Arbeitsplatz bin ich
zufrieden
unzufrieden
|